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软件业黑暗内幕:年龄歧视
在美国,技术界里有个自相矛盾的有趣现象——科技人才的短缺和过剩并存。你问任何一个在硅谷里工作的人,他都会告诉你,招聘一个有能力的人才是如此之难。然而当你再听听那些失业的技术人员们令人心碎的悲惨故事后,你会明白有成千上万的人找不到工作。为什么会这样?   残酷的现实就是这样:在技术界,很多公司更喜欢雇佣年轻的、缺乏经验的技术人员。   做技术是一种“晋升否则出局&
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